[i=s] 本帖最后由 招生就业处 于 2010-6-18 11:16 编辑 [/i]

花儿为什么这样红

2010届学生我们基本没有了，需要的话，可以登记下一年选择。”位于成都龙泉驿区的四川航天职业技术学院，招生就业处的电话依然忙碌，电话大多是要人的，从江浙沿海到内陆省分的企业都有，但学校却无人可供，就业处的老师只好安慰对方：等待来年。 翻看四川航天职业技术学院2010届毕业生就业登记表，两个数字让人振奋：全校4081名毕业生，95%已经落实了就业岗位。可以说，四川航天职业技术学院的学生就业工作，已经走在了全国、全省高校的前列。是什么原因造就了四川航天职业技术学院如此抢眼的就业成绩单？让我们透过这组亮丽的数据，探访四川航天职业技术学院成功的原因。 出口畅：大企业大集团青睐航天职院学子 “中国航天，382人，英特尔，200人，成都一汽，846人，中国商飞，37人……”时值岁末，走访四川航天职业技术学院，和煦的冬日暖阳洒满校园，年轻的院长刘家騑显得格外精神，说到学校的就业工作，刘院长拿出随身携带的记事本，如是介绍。让人惊讶的是，接收四川航天职业技术学院毕业生的用人单位，竟然都是些“大块头”，其中不乏研究生、本科生十分向往的跨国企业巨头、世界500强、大型国企等等，而且他们的接收人数，多以十为单位。 在学院党委书记袁玫看来，具有40多年办学历史的四川航天职业技术学院，已经积淀了深厚而独特的办学经验和办学模式，深受用人单位推崇。用人单位的普遍评价是，四川航天职院的学生专业扎实，实践能力强，富有创新精神，多年来，该校已经与中国航天科技集团、中国航天科工集团、中国商飞、上海奂鑫集团、新希望集团、中国二重集团、东方电气集团、成都一汽、英特尔成都公司、信息产业部电子10所、29所、长虹集团等单位，达成了长期用人协议。 一些与学院长期合作尝到甜头的大企业，还纷纷与学校签订合作协议，通过“订单培养”、“委托培养”、“冠名培训”等形式，尽量多地争取四川航天职业技术学院学生。中国航天科技集团、成都一汽、英特尔成都公司等，都与学院有长年合作办班经历。 面对该校火爆的就业形势，一些单位甚至悄然推出“抢人计划”，提早下了接收2011届毕业生的订单。近日，奇瑞汽车公司和吉利汽车公司人事部高层先后专程到校，分别“强行”订下了2011届学生60名和30名，并安排好了今年上半年的实习计划，1月中旬，这批被预订的学生，已经前往公司进行寒假实习。 结合好：市场需要就是育人目标 四川航天职业技术学院学生为何如此“吃香”？不能不说到四川航天职业技术学院完善发达，并多年高效运行的就业工作网络体系。 这个网络体系以院长为核心形成就业工作领导小组，学院党委书记、副院长分任副组长，整体网络触及全校各系、学院各综合处室、后勤服务部门等，学院内部称为“一把手工程”。 就业畅，招生旺。该院分管招生就业工作的李晓敏副院长表示，正是“一把手工程”，将学院主要领导、分管领导及各部门全员动员起来，发挥组织优势，整合资源，全校一心，做好就业出口，并围绕出口做好教学、管理以及后勤服务工作。 每年下半年，无论时间多么紧，就业工作领导小组都有一项雷打不动的行程安排，那就是由院长、书记、分管副院长等领导带队，南上北下，拜访有关重点用人单位，参加行业人才需求发布会。上月，学院院长刘家騑、院党委书记袁玫不顾严寒，分头带队访问长春的一汽大众公司、上海的中国商飞公司等，为学校来年的学生培养与就业，把脉摸底。近日，学院又派出三个“学生就业回访团”，由相关领导带队，分赴德阳绵阳、重庆及成都周边地区用人单位，听取用人单位对学校人才培养的意见和建议，并对前几届学生的道德品质、工作能力、创新能力等，填表打分，然后学校将所收集的庞大数据汇总，分析研究，从而调整教育教学思路，培养适销对路的人才。 一线用人单位的用人需求，就是高职院校的育人目标。作为中国最高师范学府的高材生，1988年毕业于北京师范大学的刘家騑，对高职教育如何与用人单位实现有效对接，有着深刻的理解，他认为，高等职业院校，必须深入研究一线人才资源市场，并与市场需求紧密结合，才能培养出学以致用的应用型高素质人才。 实力强：一流的师资队伍与教学设备 作为我省高职院校的翘楚，四川航天职业技术学院有着雄厚的师资力量和教学设施，这为学生成长成才提供了营养丰富的土壤。据介绍，学院设有6个系39个专业，有专职教师550名，其中教授、副教授111名，讲师196名，“双师型”教师180名，常年聘请26名著名的航天专家为客座教授，其中有2名教授为两院院士，7名教授享受政府特殊津贴，13名教授为航天高技能专家。这在全省高职院校中并不多见。除了一流的老师队伍、强大的航天行业背景和资源支持外，学院还有42个实验室；校内实习工厂2个，拥有各类机床设备685台，数控加工中心等实验、实习设备总值近4773万元；学院实习教学通过了ISO9001—2000国际质量体系认证。正是因此，国家和省上的一些重要基地项目都落户该校，譬如国家高等职业教育数控技术实训基地、首批国防科技工业职业教育实训基地、国家高技能人才培养示范基地、国家机电项目高技能人才培训基地等，为学生学习技术提供了优越的实习条件。此外，还有47个多媒体教室、9个多功能学术报告厅、语音教室；教学用计算机1360台，图书48.9万册；有标准田径运动场、游泳池、灯光球场，体育器材齐全，教学设施完善。 在四川航天职业技术学院会议室，细心的人会注意到墙角柜式空调上一行醒目的小字：节能降耗，人人有责，启用空调，夏季温度≥26℃，冬季温度≤20℃。学校支付不起那点电费吗？显然不是。刘家騑院长说，学院的目的是，从这些日常行为细节做起，在全校师生员工中形成对国家、对民族发展负责任的态度和意识，只有占据这样的高度，一个学校和她培养出来的学生，才是国家和社会的栋梁，也才是企业需要的人才。（《四川日报》记者向朝伦）